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コロナの影響で、世界中で働き方が大きく変わりました。特に、フリーランスや個人事業をしている人たちの数がどう変化したのか、気になるところです。

この記事では、コロナが始まってからフリーランス人口がどのように増えたのか、その理由と背景についてやさしく説明します。フリーランスとして働くことの不安や心配を少しでも減らすことができればと思っています。

Yuina
Yuina
コロナウイルスの影響で、世界中の働き方が大きく変わりました。特にフリーランスや個人事業主の方々にとっては、この期間が大きな転機になった人も多いです。在宅勤務が普及し、通勤時間がなくなったことで、副業複業を始める方が増え、フリーランス人口が増加しました。また、自由業系フリーワーカーや主婦・主夫がすきま時間を使って仕事をすることも増え、フリーランスとしての活動範囲が広がりました。

しかし、コロナの影響で仕事を失い、やむを得ずフリーランスとして働き始めた方もいます。このように、ポジティブな理由からフリーランスになる方もいれば、消去法でフリーランスとなった方もいるのが現状です。フリーランス人口の増加には、こうした多様な背景があります。

フリーランスや個人事業主として働く中で生じる不安を和らげるためには、保険の導入が一つの方法となり得ます。保険を利用することで、健康や将来の不安を少しでも減らし、安心して仕事に取り組むことができます。

フリーランス人口の概況

フリーランスや個人事業を始めたばかり、あるいはこれから始めようとしている方々へ。近年、フリーランスの世界は大きく変わりました。この変化を理解することで、不安を感じることなく、自信を持って仕事に取り組むことができます。

このセクションでは、フリーランス全般の人口変動から狭義フリーランスの現状まで、わかりやすく解説します。

フリーランス全般の人口変動

フリーランスの人口は2021年に急増し、約600万人増えて最高値を記録しました。しかし、フリーランスの数が多いと感じる理由は、フリーランスの定義がとても広いからです。

たとえば、普段は会社で働きながら、たった1回だけ別の仕事をした人もフリーランスと数えています。このことを知ると、フリーランスとしての働き方がどれだけ多様なのかがよくわかります。

  • 2021年にフリーランス人口が急増
  • フリーランスの定義は非常に広い
  • 副業をしただけの人も含まれる

フリーランスの働き方にはいろいろな形があることを理解することが大切です。片手間で副業をしている方もフリーランスの人口として換算された場合、過去最高値を記録した背景があります。

狭義のフリーランスの現状とその変化

フリーランスの世界は、2020年に比べて大きく広がりました。特に、私たちがよく思い浮かべるようなフリーランス、つまり自由に仕事を選び、自分でビジネスを持っている人たちの数が、前年の354万人から2倍以上に増えて、約859万人になりました。この数字は、フリーランスが多くの人にとって魅力的な選択肢になっていることを示しています。

  • 自由業系フリーワーカーの増加
  • 自営業系独立オーナーの数の増加
  • 前年比2倍以上の増加

フリーランスの働き方が多くの人に受け入れられていることの証です。また、職種もさまざまで稼ぎ方もさまざまということでフリーランスの人口が増えた背景があります。

自営業および個人事業主の人口動向

自営業者や個人事業主の数は、過去10年間で約100万人減りました。でも、特定のお客さんに依存する自営業の人たちは増えているんです。この情報は、自営業をする人たちが少しずつ変わっていることを示しています。

  • 自営業者が減少している
  • 特定のお客さんに依存する自営業者が増えている
  • フリーランス人口の増加にはまだ注目が集まっている

自営業の世界は変わり続けていることが大切なポイントです。BtoCというよりは、BtoBのフリーランスが増えていることがわかります。

BtoBの方がビジネスとしては高収益になりやすく、BtoCは、多人数を相手にしないといけなくなるために、利益が出るまでに時間がかかる側面があります。

従業員とフリーランスの比較

従業員とフリーランスの比較

フリーランスや個人事業主としてのキャリアを考えているあなたにとって、従業員としての働き方とどう異なるのか、その選択が自分の将来にどのような影響を与えるのかを理解することは大切です。

このセクションでは、従業員とフリーランスの両者の働き方を比較し、それぞれの人口動向に光を当てます。

従業員の人口変動

会社員の数は、2019年まで増え続けてきましたが、2020年には大きく減りました。この変化は、新しいコロナウイルスの影響で、特に宿泊や飲食の仕事をしていた人が多く影響を受けました。しかし、2022年には少しずつ回復して、会社員の数もまた増え始めています。

  • 2020年に会社員が減少
  • コロナの影響で宿泊・飲食業が特に影響を受ける
  • 2022年に雇用が回復

会社員とフリーランスの世界は、お互いに影響を与え合っています。フリーランスから会社員に戻るケースがコロナ後に起こっている背景があります。

フリーランスと従業員の割合

2022年の日本の就業者数は6723万人で、その中で自営業者や家族従業者は648万人です。これは、全就業者の約10%しか占めていません。

ほとんどの人が雇用者、つまり会社員やアルバイトです。フリーランスや個人事業主の割合は全体に比べるとまだ少ないですが、これからも変わっていくかもしれません。

  • 就業者の約90%は雇用者
  • 自営業者や家族従業者は約10%
  • フリーランスの数は全体の一部

フリーランスや個人事業主は全就業者の中で少数派ですが、その存在感は大きいです。会社員とフリーランスの二足のわらじを履く人が増えています。

管理経験があるフリーランスの増加

フリーランスの世界では、多くの人が自宅で働き、オンラインで業務を完了させています。その結果、年間で平均10万円多く稼ぎ、週に1時間少なく働いていることが分かりました。

さらに、3割以上のフリーランスが以前はマネジメントの仕事をしており、自宅での仕事によって、より多くの自由な時間を持つことができるようになりました。また、フリーランスの中には、自分の仕事にプロフェッショナルな意識を持っている人が多いことも明らかになりました。

  • オンラインで仕事をするフリーランスは収入が多く、働く時間が少ない
  • マネジメント経験のあるフリーランスが多い
  • 多くのフリーランスが仕事に対してプロフェッショナルな意識を持っている

フリーランスは、働き方の自由さと仕事への熱意で、新しい働き方の可能性を示しています。仕事を振る能力が成功するフリーランスには必要な能力であることがわかってきています。技術だけでは継続できないといった実態があります。

コロナ禍におけるフリーランスの拡大

コロナ禍におけるフリーランスの拡大

コロナ禍は、多くの人にとって困難な時期でしたが、フリーランスや個人事業主の働き方に新たなチャンスをもたらしました。このセクションでは、パンデミック期間中にフリーランスがどのように拡大したのか、そしてそれが私たちの働き方にどのような影響を与えたのかを探ります。

会社依存を避けるプロフェッショナルの台頭

在宅勤務が増えたことで、多くの人が自分の働き方を見直しました。その結果、会社に頼らないで活躍できるプロフェッショナルなフリーランスが増えています。

経営企画や営業など、特にスキルが求められる仕事をしているフリーランスが増加しているのです。これは、会社での経験を生かして、フリーランスとして独立する人が増えている証拠でもあります。

  • 経営企画をするフリーランスの増加
  • 営業を担当するフリーランスの増加
  • 会社経験を活かすフリーランスの増加

フリーランスの世界には、会社での経験が役立つ場が広がっています。コンサルティング業務を選択するフリーランスが増えている背景があり、誰かに何かを教えるといったスキルが効果的です。

副業や複業を始める人々の増加

在宅勤務が増えたことで、通勤時間がなくなり、多くの人が時間に余裕を持てるようになりました。この余裕を使って、副業や複業を始める人が増えています。

実際に、副業をしている人は2020年の708万人から2021年には812万人まで増加しました。このことは、自宅での仕事が人々に新しいチャンスを与えている証拠です。

  • 副業・複業ワーカーの増加
  • 在宅勤務による時間の余裕
  • 通勤時間の削減

在宅勤務の普及が副業や複業の機会を広げています。本業における収入の不安定さを受けて、副業や複業を始める方が増えている実態があります。

家庭での隙間時間を利用する働き方の増加

新型コロナウイルスの影響で家にいる時間が増えたことから、主婦や主夫がすきま時間を使ってフリーランスとして働くことが増えました。

自由業系フリーワーカーが250万人増え、主婦・主夫であると答えた人は17%増、働く時間が10時間未満の人が27%増加しました。これは、在宅勤務により移動時間がなくなり、その時間を仕事に使えるようになったからです。

  • 主婦・主夫のフリーランス増加
  • 在宅勤務による移動時間の削減
  • 働く時間が10時間未満の人の増加

すきま時間を活用してフリーランスとして働く人が増えています。通勤時間やその準備する時間がなくなったため、一日に多い人では数時間の空きができるため、その時間を有効活用しようとする動きがあります。

失業をきっかけとしたフリーランスへの転身

コロナ禍で多くの人が仕事を失い、フリーランスとして新たな道を選ぶ人が増えました。仕事を失った結果、他に選択肢がなくフリーランスになる「消去法フリーランス」の人もいます。

この増加は、フリーランスの数が増えた一因と考えられます。完全失業率が上がり、退職者の中には環境の不安から退職を選ぶ人も多かったです。フリーランスになった理由の一つとして「会社から解雇されたため」があります。

  • 完全失業率の上昇
  • 「会社から解雇されたため」フリーランスに
  • 退職者の中に環境不安を理由にする人が多い

フリーランスの増加には、様々な背景があります。失業をきっかけにやむを得なく、フリーランスに転身するという方もいます。本業が不安定になる時代なので、仕事は複数あった方が安定すると考える人が多いです。

まとめ:フリーランス人口の推移は?コロナと人口増加の背景

フリーランスや個人事業主になる人が増えている理由には、コロナ禍での働き方の見直しが大きく影響しています。特に、在宅勤務が増えたことで、会社に依存しない働き方を選ぶ人が増えました。また、移動時間がなくなったことで副業や複業を始める人が増加し、家で過ごす時間が多くなった主婦や主夫も仕事のすきま時間を利用してフリーランスの仕事を始めました。さらに、コロナによる影響で仕事を失った人の中には、やむを得ずフリーランスとして働き始めた人もいます。このように様々な背景からフリーランス人口が増加していることがわかります。

この増加するフリーランスや個人事業主にとって、不安を感じることは少なくありません。そんな中、安心して働くために保険を導入することが、大きな支えになりました。保険に加入することで、もしもの時に備えることができ、日々の不安を減らしながら仕事に集中することが可能になります。また、フリーランス特有のリスクをカバーする保険も増えており、働き方の多様化に伴い、サポートする制度も充実してきています。

フリーランスや個人事業主として働く上での不安は多いものですが、適切な保険に加入することで、その不安を少しでも和らげることができます。新しい働き方を選ぶ人が増える中、それを支える保険の存在は、これからもますます重要になってくるでしょう。フリーランスや個人事業主として働くことの不安を軽減し、安心して仕事に専念できる環境を整えることが、今後の働き方を支える鍵となります。

Yuina
Yuina
フリーランスや個人事業主として歩み始めた時、不安はつきものです。本業以外の仕事を持つことで安定を図ろうと副業を始めた人もいます。これまでのフリーランスとは違う背景が浮き彫りになっています。